蘋(píng)果走向后喬布斯時(shí)代的解決方案:Apple University
喬布斯是蘋(píng)果公司的靈魂人物,很少有科技公司如此依賴個(gè)人魅力。當(dāng)喬布斯不在蘋(píng)果公司之后,蘋(píng)果會(huì)如何?
關(guān)于喬布斯的繼任者,各媒體網(wǎng)站都進(jìn)行了不同的猜測(cè),但綜合看來(lái),沒(méi)有任何一個(gè)高管擁有喬布斯的個(gè)人魅力。蘋(píng)果進(jìn)入后喬布斯時(shí)代究竟會(huì)如何,對(duì)所有人都是一個(gè)不確定的謎團(tuán)。
Online Colleges 網(wǎng)站的一副信息圖給我們揭示了“Apple University 的存在”。根據(jù)信息圖,Apple University 于 2008 年創(chuàng)立,目的是培訓(xùn)蘋(píng)果的雇員如何象喬布斯一樣思考和決策。
關(guān)于這個(gè)機(jī)構(gòu)的具體情況,信息圖并未透露太多信息,這可能也是蘋(píng)果嚴(yán)守的秘密之一。
現(xiàn)在,讓我們從這幅信息圖了解一下喬布斯與蘋(píng)果公司的深厚關(guān)聯(lián)、“Apple University”的簡(jiǎn)單結(jié)構(gòu)以及蘋(píng)果在教育方面的其它作為。
蘋(píng)果公司年表(喬布斯在任/離任)
◆1976 年 4 月 1 日,蘋(píng)果公司成立。
◆1979 年,施樂(lè)與蘋(píng)果公司達(dá)成協(xié)議,以上市前的價(jià)格購(gòu)買了蘋(píng)果 10 萬(wàn)股份,每股 10 美元。做為回報(bào),施樂(lè)準(zhǔn)許蘋(píng)果工程師在PARC 研究中心待上三天時(shí)間。
◆1980 年,蘋(píng)果公司的上市產(chǎn)生了破紀(jì)錄的認(rèn)購(gòu)數(shù)量,自從福特公司 1956 年 IPO 之后這是***次。很快產(chǎn)生了許多百萬(wàn)富翁。
◆1980-1985 年,蘋(píng)果的股價(jià)在 2 美元和 3 美元之間浮動(dòng)。
◆1985 年,蘋(píng)果的銷售下滑,喬布斯與 CEO John Sculley 開(kāi)始了權(quán)力斗爭(zhēng)。喬布斯離開(kāi)蘋(píng)果,隨后創(chuàng)辦了 NeXT。
◆1985-1989 年,蘋(píng)果的股票穩(wěn)步上升為兩位數(shù),這是蘋(píng)果***個(gè)黃金時(shí)代。
◆1990-1995 年,蘋(píng)果在三年內(nèi)股價(jià)持續(xù)低迷,公司財(cái)務(wù)危機(jī)。蘋(píng)果產(chǎn)品失去吸引力,市場(chǎng)份額被競(jìng)爭(zhēng)者如戴爾搶走。當(dāng)喬布斯回到蘋(píng)果的時(shí)候,蘋(píng)果的市值只有幾十億美元。
◆1997 年,蘋(píng)果收購(gòu) NeXT。喬布斯回到蘋(píng)果,很快成為過(guò)渡 CEO。蘋(píng)果到了崩潰的邊緣。微軟以 1.51 億美元購(gòu)買了蘋(píng)果 1820 萬(wàn)股份。
◆2004 年 8 月 2 日,喬布斯宣布患有胰腺癌。蘋(píng)果的股價(jià)當(dāng)天跌落 2.4 個(gè)百分點(diǎn),到 8 月 6 日下降 7.9 個(gè)百分點(diǎn),跌到谷底。
◆2009 年 1 月 14 日,喬布斯宣布暫離,股價(jià)下跌 2.7%。1 月 20 日,股價(jià)下跌 10.8%。
◆2011 年 1 月 18 日,喬布斯宣布暫離,股價(jià)下跌 5%。
喬布斯不在蘋(píng)果的 85 年到 97 年,蘋(píng)果的股價(jià)上升了 133%。
喬布斯回到蘋(píng)果以后,蘋(píng)果的股價(jià)上升了 7273%。
喬布斯的幾次暫離
每次喬布斯因病暫離,蘋(píng)果的股價(jià)都會(huì)下跌。
◆2004 年,喬布斯被診斷患有胰腺癌。
◆2009 年,喬布斯因?yàn)?“荷爾蒙不平衡”離職數(shù)月。
◆2009 年,喬布斯因病離職 6 個(gè)月,在田納西州孟菲斯進(jìn)行了肝臟移植。
◆2011 年,喬布斯因?yàn)?ldquo;免疫系統(tǒng)問(wèn)題”無(wú)限期離職。
什么是“Apple University”
◆Apple University 于 2008 年建立,目的是教授蘋(píng)果雇員如何像喬布斯一樣思考和決策。
◆Apple University 被稱為蘋(píng)果在后喬布斯時(shí)代的解決方案。它的目的是傳授高管團(tuán)隊(duì)的思考過(guò)程,培養(yǎng)未來(lái)的***。
Apple University 的構(gòu)架
從圖中看,Apple University 的主管是 Joel Podolny,曾任耶魯大學(xué)教授,教師有蘋(píng)果公司***運(yùn)營(yíng)官 Tim Cook,現(xiàn)代職 CEO 和公司副總裁 Ron Johnson。
根據(jù)福布斯的說(shuō)法,喬布斯對(duì)整個(gè)傳授過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控,以確保他的思想能夠被收集、整理、保存,以便蘋(píng)果將來(lái)的***學(xué)習(xí)。
真實(shí)的構(gòu)架可能有所不同,因?yàn)殛P(guān)于 Apple University 的信息很少。
蘋(píng)果公司在教育方面的其它舉動(dòng):
AUC:Apple University Consortium,一個(gè)合作項(xiàng)目,蘋(píng)果公司與各個(gè)大學(xué)合作,在學(xué)校傳授蘋(píng)果的技術(shù)。
iTunes U:提供高質(zhì)量網(wǎng)絡(luò)課程的平臺(tái),參與的大學(xué)有斯坦福、MIT、UC Berkeley,耶魯以及其它。提高 35 萬(wàn)份文件的下載,包括大學(xué)課程。