2月2日晚間消息，金蝶集團發(fā)布公告稱，馮國華因為家庭與個人原因辭任公司執(zhí)行董事、總裁及公司全資子公司金蝶軟件(中國)有限公司CEO職務(wù)。上述變動自2012年2月2日起正式生效。

馮國華在辭任金蝶所有職位后，金蝶將委任他擔(dān)任戰(zhàn)略顧問。同時，金蝶集團董事局主席徐少春(微博)將擔(dān)任公司總裁及子公司金蝶軟件CEO職位，任命即日生效。

金蝶集團在公告中表示，公司董事會及馮國華已確認雙方并無分歧，并且公司也沒有必須提醒股東注意的相關(guān)事宜。

曾言金蝶值得托付

馮國華現(xiàn)年43歲，畢業(yè)于中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)，獲得經(jīng)濟管理及計算機應(yīng)用軟件學(xué)士學(xué)位，后參加并獲得哈佛商學(xué)院高級管理課程證書。擁有IBM、SAP等多種專業(yè)顧問認證資格。加盟金蝶之前，馮國華曾在西門子(微博)、普華永道、IBM等企業(yè)任職。

2011年1月，他以IBM全球企業(yè)咨詢服務(wù)部主管合伙人的身份跳槽加盟金蝶，出任金蝶集團總裁、兼任金蝶軟件CEO。當(dāng)年3月15日，在金蝶集團的董事會上，馮國華獲委任為金蝶執(zhí)行董事。

馮國華曾對媒體表達過他加盟金蝶的原因。“在加盟金蝶之前，我在負責(zé)與金蝶有關(guān)的一些項目……和金蝶的同事相處很好，眼里的金蝶越看越喜歡，我覺得金蝶是值得托付的一個企業(yè)，于是就加入了。”

5年合同僅履行一年

金蝶此前的公告顯示，馮國華與金蝶簽訂合同為任期5年，并將參與金蝶集團重大戰(zhàn)略決策，全面負責(zé)金蝶管理咨詢、解決方案和管理軟件業(yè)務(wù)。

如今，在合同履行僅僅一年之后，馮國華便辭去所有金蝶職位，多少令業(yè)內(nèi)感到意外。一位不愿具名的業(yè)內(nèi)人士表示，馮的離職很可能與文化磨合有關(guān)。

“馮國華以前就職的企業(yè)都是IBM等外企，這些企業(yè)的管理經(jīng)驗可能并不適用于金蝶這樣的本土企業(yè)。”上述人士表示。

不過在中國軟件網(wǎng)總經(jīng)理曹開彬看來，中國本土軟件企業(yè)引入職業(yè)經(jīng)理人的嘗試值得肯定，因為在這樣的合作中，本土企業(yè)會一點點地進步，管理也會逐漸與國際接軌。

金蝶軟件副總裁郝登勝拒絕就此事置評，僅表示一切以公司公告為準(zhǔn)。

金蝶集團日前公布的2011半年報顯示，公司2011年上半年的營業(yè)額約為8.44億元，同比增長58%，凈利潤1.27億元，同比增長43%。該公司暫時沒有公布2011年全年業(yè)績。

相關(guān)微博評論：

程時旭[[56695]]：電話確認了，馮國華今天辭職，從IBM同行得知，此人確實有才，但軟件公司向服務(wù)轉(zhuǎn)型，自相矛盾太多，服務(wù)公司需要提供最優(yōu)解決方案，就需集成最好最合適產(chǎn)品，那就與自己的軟件業(yè)務(wù)打架。IBM做法是自己不做，金蝶不能。這個矛盾，與剛辭職的前CHO顧曉蓉面談過，她說可以吧?事實不可以。

阿朱[[56695]]：軟件公司向服務(wù)轉(zhuǎn)型，具體點是什么？ 是增加培訓(xùn)、流程梳理、KPI體系設(shè)計、項目管理、需求管理、現(xiàn)場服務(wù)、IT方案規(guī)劃、接口設(shè)計、日常巡檢運維，這些業(yè)務(wù)的增長。

盛普咨詢：金蝶馮國華辭職,用友軟件得利，今天股票大漲，看來兩家是激烈的競爭對手...

趙新-管理咨詢:馮國華上任后，大力推進咨詢服務(wù)，促進了金蝶的轉(zhuǎn)型，金蝶儼然成為一個小IBM。本次離職后，需要觀察金蝶的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)是否有所調(diào)整。