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今天給大家推薦的內(nèi)容包括：十大最難找到理想人選的IT職位、跨職能DevOps團(tuán)隊中的八種角色定位、實現(xiàn)應(yīng)用程序安全開發(fā)的十項重要提示和關(guān)于游戲行業(yè)的監(jiān)控要點等。

一、十大最難找到理想人選的IT職位

原文標(biāo)題：10 most difficult IT jobs for employers to fill

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2018年已經(jīng)過去一半，技術(shù)人才市場也呈現(xiàn)出新的動態(tài)。面對一系列新興技術(shù)的快速普及，各類企業(yè)在爭奪相關(guān)人才方面也開始投入巨大資源。在今天的文章中，我們匯總了來自企業(yè)雇主的意見，整理出以下最難找到理想人選的十個IT職位。

1. 安全/風(fēng)險管理

2. 商務(wù)智能與數(shù)據(jù)分析

3. 云集成

4. 應(yīng)用程序開發(fā)

5. 企業(yè)軟件(ERP、CRM)

6. 人工智能

7. DevOps/敏捷流程

8. 物聯(lián)網(wǎng)

9. 企業(yè)架構(gòu)

10. 云服務(wù)

二、跨職能DevOps團(tuán)隊中的八種角色定位

原文標(biāo)題：8 roles on a cross-functional DevOps team

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如果大家剛剛開始使用小隊模式，可能無法確定團(tuán)隊中需要哪些角色才能順利運作。我們選擇的小隊模式以Spotify Squad框架為基礎(chǔ)，旨在建立一支小型、跨職能團(tuán)隊，以自主方式完成DevOps任務(wù)。在實踐當(dāng)中，我們稍微調(diào)整了具體構(gòu)建方式，希望適應(yīng)IBM的實際工作方式。其中的八種角色定位具體如下：

1. 人力資源經(jīng)理/DevOps導(dǎo)師

2. 小隊隊長

3. 技術(shù)負(fù)責(zé)人

4. 項目經(jīng)理

5. Scrum負(fù)責(zé)人

6. 小隊成員

7. 提交者/+2’s

8. 測試與運營小隊

三、實現(xiàn)應(yīng)用程序安全開發(fā)的十項重要提示

原文標(biāo)題：10 Tips for Securely Developing Applications

軟件產(chǎn)品的安全性是一種新興屬性，由整個開發(fā)過程中的多種因素綜合決定。產(chǎn)品安全也屬于一種動態(tài)屬性，會隨著時間推移而變化，這意味著開發(fā)方必須考慮引入控制機制以抵御時刻可能出現(xiàn)的攻擊威脅。下面，我們將跟著Sadosky基金會ICT安全項目主任Ivan Arce的思路，聊聊實現(xiàn)應(yīng)用程序安全開發(fā)的十項重要提示。

1. 在得到驗證前，任何組件都不可靠

2. 采用難以繞過的認(rèn)證機制

3. 認(rèn)證之外還須配合授權(quán)機制

4. 從控制指令中分離數(shù)據(jù)

5. 明確驗證所有數(shù)據(jù)

6. 正確使用密碼學(xué)方案

7. 發(fā)現(xiàn)敏感數(shù)據(jù)并考慮如何管理

8. 始終考慮到系統(tǒng)用戶

9. 組件集成會改變攻擊面

10. 考慮對象與參與者的未來變化

四、性能難題：關(guān)于游戲行業(yè)的監(jiān)控要點

原文標(biāo)題：Monitoring in the Gaming Industry

游戲行業(yè)已經(jīng)成為網(wǎng)絡(luò)世界中不可或缺的重要組成部分。這是一個價值數(shù)百億美元的行業(yè)，且匯聚起來自世界各地的狂熱玩家。而根據(jù)2018年的統(tǒng)計報告，游戲玩家開始認(rèn)為游戲性能與其玩法或者情節(jié)設(shè)置同樣重要。下面，我們將共同聊聊與游戲性能相關(guān)的一切。

1. 在線游戲的技術(shù)挑戰(zhàn)

2. DNS

3. IP欺騙

4. 網(wǎng)頁錯誤

5. 監(jiān)控第三方供應(yīng)商

6. 網(wǎng)站功能

7. 網(wǎng)絡(luò)問題

8. WebSocket

9. 管理復(fù)雜性

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