在職場中，你難免遇到一些“關(guān)系戶”，那么我們應(yīng)該如何處理這些關(guān)系問題呢？其實，在工作中，我們注重的應(yīng)該是個人的態(tài)度，能力，而并非是他的關(guān)系。以下這些是跟任何人有關(guān)系的成功法則,現(xiàn)予以分享:

法則一:選擇重于努力;

法則二:態(tài)度比能力更重要;

法則三:有能力不代表有本事;

法則四:今天的付出都是為美好明天而準備的;

法則五:小成就是大成就的基礎(chǔ);

法則六:所以能成功,是相信自己能成功;

法則七:每天學(xué)習(xí)三小時以上;

法則八:別人喜歡你,是因為你喜歡自己;

法則九:對事的批評,不要對人的批評;

法則十:做你應(yīng)該做的事、不要做你想做的事;

法則十一:跟成功的人士交朋友,學(xué)習(xí)成功人士的方法;

法則十二:改變不了環(huán)境,但可以改變內(nèi)心的世界;

法則十三:只怕你想不到,沒有可能做不到;

法則十四:昨天的失敗,不代表今天還會失敗;

法則十五:沒有***的個人,只有***的團隊;

法則十六:沒有***的計劃,行動中才能夠***計劃;

法則十七:沒關(guān)系要找關(guān)系,有關(guān)系就沒關(guān)系;

法則十八:潛能無限,千萬別劃地自限;

法則十九:世界上沒懶惰的人,只有缺乏明確目標的人;

法則二十:我自信,因為我是世界上***的自我;

法則二十一:每天自我檢討三次才是成功之母

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