現(xiàn)在由于全球經(jīng)濟(jì)的不景氣，許多企業(yè)的業(yè)務(wù)量大量縮減，從而導(dǎo)致企業(yè)有大量人員閑置辦公室，在沒有工作壓力的情況下，上網(wǎng)成了辦公室人員打發(fā)無聊時(shí)光的最佳方式。于是聊天的，QQ、MSN等；玩游戲的，如QQ游戲，開心網(wǎng)游戲，大型在線網(wǎng)絡(luò)游戲等; 下載視頻看電視電影的；通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)展第二職業(yè)的，如在線炒股，淘寶網(wǎng)開店等等。雖然大環(huán)境下經(jīng)濟(jì)越來越蕭條，但是整個(gè)網(wǎng)絡(luò)卻呈現(xiàn)出一片惹火朝天的景象。由于網(wǎng)絡(luò)的大量使用，流量的加大，從而導(dǎo)致企業(yè)局域網(wǎng)不堪重負(fù)常常無法正常運(yùn)行，企業(yè)的不正之風(fēng)盛行。這時(shí)候管理者要考慮的不僅僅是如何讓員工努力工作已實(shí)現(xiàn)組織利益的最大化，更要考慮員工在上班時(shí)間做與工作無關(guān)的事情的原因，然后正確實(shí)時(shí)的引導(dǎo)，從根本上解決問題的所在。

當(dāng)然組織中也會(huì)存在不安心工作，渾水摸魚的員工，利用組織內(nèi)便利的設(shè)施來達(dá)到個(gè)人利益的目的，這樣的員工在引導(dǎo)無效的情況下就應(yīng)該對(duì)其實(shí)施硬性管理，以實(shí)現(xiàn)組織與個(gè)體的整體目標(biāo)利益的一致。

公司管理部門針對(duì)公司現(xiàn)階段存在的狀況，希望通過軟件和硬件的配合，改善公司先存在的不良現(xiàn)象，首先針對(duì)員工的上網(wǎng)行為，公司明令禁止不可以再上班時(shí)間做魚工作無關(guān)的事情，聊天、玩游戲、現(xiàn)在視頻或在線觀看視頻等一經(jīng)發(fā)現(xiàn)都要嚴(yán)格處罰。

同時(shí)也經(jīng)介紹了解了現(xiàn)在國(guó)內(nèi)有許多針對(duì)上網(wǎng)行為對(duì)局域網(wǎng)進(jìn)行監(jiān)控的網(wǎng)管軟件，同時(shí)由于企業(yè)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)架構(gòu)的日趨完善，現(xiàn)在很多企業(yè)對(duì)網(wǎng)絡(luò)管理認(rèn)識(shí)的日益成熟，選擇一款適合的網(wǎng)管軟件已經(jīng)成為一個(gè)企業(yè)在發(fā)展過程中完善管理的重要手段之一。而聚生網(wǎng)管軟件（http://www.grabsun.com/）就是現(xiàn)在國(guó)內(nèi)在針對(duì)上網(wǎng)行為進(jìn)行管理的網(wǎng)管軟件中做的比較好的一款網(wǎng)管軟件。領(lǐng)導(dǎo)部門經(jīng)過討論認(rèn)為，為了保證公司的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境不在因?yàn)閭€(gè)別員工濫用網(wǎng)絡(luò)受到影響，公司決定在不侵犯預(yù)案隱私的情況下，經(jīng)過各方面的考察最終選擇了聚生網(wǎng)管軟件對(duì)公司的網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行管理。同時(shí)人力資源部門也針對(duì)公司業(yè)務(wù)下降員工空余的時(shí)間，對(duì)員工進(jìn)行在職培訓(xùn)，以提升員工的能力，從而增強(qiáng)組織的整體實(shí)力。同時(shí)，公司也加緊完善各部門的管理職能和組織文化建設(shè)，希望在經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇以后迅速發(fā)展，開拓市場(chǎng)，從而取得更大的經(jīng)濟(jì)效益。

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